La banlieue, nous y croyons et nous le pouvons

Le Projet Banlieue

Ce programme, doté de 3 millions d’euros répartis sur 3 ans, a pour objectif d’aider la création d’emplois et de lien social dans les quartiers sensibles, ainsi que l’accompagnement scolaire aux enfants en difficultés. Il repose sur un partenariat étroit entre BNP Paribas, à travers sa Fondation placée sous l’égide de la Fondation de France, et le monde associatif. Il implique également une concertation avec les collectivités territoriales concernées.

Ce projet comporte trois grands volets :

• l'aide à la création d'emplois. Le projet permettra la création et l'accompagnement d'environ 700 nouvelles micro-entreprises. Après Marseille, des antennes de microcrédit en zones urbaines sensibles seront prochainement ouvertes à Lyon, Toulouse et en région parisienne.
• le soutien à des associations de quartiers. BNP Paribas a décidé, à ce jour, d'apporter son soutien à 40 associations.
• l'accompagnement scolaire en partenariat avec l'AFEV (Association pour la Fondation Etudiante pour la Ville) ce qui permettra d'accompagner 1 000 enfants de plus.

En mars 2007, BNP Paribas a décidé d’attribuer 958 000€ à des établissements situés en Zones Urbaines Sensibles au titre de versement de la taxe d’apprentissage. Cette enveloppe permettra l’achat, la location et l’entretien de matériels et de biens d’équipement pédagogiques et professionnels.

BNP Paribas prévoit de devenir le 1er employeur privé en Seine Saint Denis en 2008

Actuellement, la banque emploie déjà 3400 personnes sur ce département. Le groupe comptera 6000 emplois en 2008 dans ce département, après l’installation de son métier de conservation de titres. Fortement présent en périphérie des grandes agglomérations, BNP Paribas possède une bonne connaissance des banlieues : la banque dispose par exemple de 56 agences en Seine-Saint-Denis, de 63 agences dans le Val de Marne, de 46 agences dans le Val d’Oise et figure, au travers de sa direction informatique, parmi les employeurs les plus importants du 93. A noter, près des 2/3 des employés de BNP Paribas en Seine Saint-Denis résident également dans ce département.

BNP Paribas s’est également engagé en faveur de l’intégration en signant la Charte de la Diversité, afin de lutter contre les discriminations à l’embauche.

Fin 2006, BNP Paribas signe une Charte d'Engagement réciproque pour l'Egalité des Chances avec l'Education Nationale pour favoriser l'accès à la formation et à l'emploi des jeunes issus des quartiers.

Au cœur de la Cité

Partenaire de Fête le Mur, l’association de Yannick Noah qui anime déjà une vingtaine de zones urbaines sensibles grâce au tennis, BNP Paribas a participé à la naissance de la Fondation du Sport, qui développe notamment des partenariats entre le secteur public, le secteur privé et le monde associatif en faveur de l’insertion par le sport.